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Si tout le monde pouvait avoir un travail quelque soit le contrat

Quel est le mieux aujourd’hui, d’avoir un CDD pour se faire une 1ère expérience et/ou répondre à un besoin ponctuel d’une entreprise OU un CDI qui met en péril une TPE, si déjà tout le monde pouvait avoir un travail quelque soit le contrat et permettre à une entreprise de progresser sans se mettre un couteau sous la gorge. Un CDD est déjà est parfois lourd de conséquence en fin de contrat pour nos petites entreprises déjà très fragiles, si de plus il y a une taxe, ce n’est même plus la peine d’ouvrir nos boutiques. Et si nous taxions tous ces salariés qui ne veulent pas de CDI mais seulement travailler le temps nécessaire pour leur permettre d’obtenir des nouveaux droits