Portrait AIFE 6

Salariés à temps partiel, en CDD ou Contrats d’extra sont vitaux pour nos entreprises

La fluctuation de notre activité qui ne connaît plus de règles nous impose de faire appel à des Salariés à temps partiel en CDD ou Contrats d’extra. Ils sont vitaux pour nos entreprises. De la même manière, si nous ne pouvons pas nous renforcer lors de pics d’activités, ce sont les salariés présents qui risquent de finir en « burn out » et des Clients mécontents car mals servis. Cette taxation punirait également tous les salariés précaires qui trouvent un peu de travail supplémentaires dans nos Entreprises et qui leur permet de survivre financièrement.. Taxer les CDD serait une double punition ! ! ! Et quand nous n’avons pas assez de clients, vous réduirez nos taxes ??? Pour tous ceux qui louent des chambres chez eux, sans payer d’impôts, sans normes, sans taxes, sans déclarer de salariés … on fait quoi ?? Tous Vent Debout devant cette idée fumante de bureaucrates qui décident pour ceux qui bossent et qui les nourrissent !!!